Assistente Jurídico de Relacionamento

Prestar suporte às atividades jurídicas e administrativas da área de Relacionamento, garantindo o acompanhamento de processos imobiliários, elaboração de documentos jurídicos, atendimento aos clientes e controle de demandas junto a cartórios, parceiros e áreas internas, assegurando organização, conformidade documental e eficiência nos fluxos do setor.

• Acompanhar processos de escrituração imobiliária junto aos cartórios;
• Elaborar aditivos contratuais, notificações extrajudiciais e documentos jurídicos diversos;
• Prestar suporte jurídico ao time de Relacionamento com Cliente;
• Realizar atendimento e esclarecimentos jurídicos aos clientes;
• Controlar prazos, documentos e fluxos administrativos da área;
• Realizar lançamentos e acompanhamento de pagamentos do departamento jurídico;
• Atuar na interface com cartórios, áreas internas e parceiros externos;
• Apoiar demandas relacionadas a area e regularização documental;
• Auxiliar na organização e acompanhamento de processos internos do setor.
• Demais atividades relacionadas.

• Ensino superior cursando ou concluído em Direito;
• Conhecimento em pacote Office;
• Experiência prévia em incorporadora, construtora, imobiliária ou escritório jurídico (será um diferencial);
• Vivência com cartórios, escrituração imobiliária ou regularização documental;
• Conhecimento em contratos imobiliários;
• Experiência com atendimento ao cliente e rotinas administrativas jurídicas.

• Vale Alimentação/Refeição: Cartão flexível que permite que os colaboradores acessem esse benefício de forma prática;
• Vale Transporte: Para facilitar sua locomoção (por adesão/opcional);
• Seguro de Vida: Proteção para você e sua família - em caso de falecimento, os dependentes legais recebem a apólice;
• Auxílio Creche: Suporte para pais e mães com filhos com idade entre 06 meses e 03 anos, benefício concedido para cada filho dentro dessa faixa etária (suporte de até R$300,00 mediante comprovação da despesa);
• Day Off no Dia do Aniversário: Celebre seu dia especial (ou algum outro dia no mês do seu aniversário);
• EBM Celebra Você: Para celebrar seu aniversário, um presente de R$50,00 no cartão Swile, na modalidade multibenefícios;
• Plano de Saúde Unimed: Cobertura médica para garantir seu bem-estar; sistema de coparticipação de 70% por parte da empresa e 30% por parte do colaborador (por adesão/opcional);
• Plano Odontológico: Para manter seu sorriso saudável (por adesão/opcional);
• Wellhub: Para incentivar um estilo de vida ativo - para titulares e dependentes (por adesão/opcional);
• Parcerias com Instituições de Ensino: Para possibilitar condições especiais de para formação acadêmica;
• Parcerias com Profissionais de Nutrição e Saúde Mental: Para promover cuidado integral;
• PPLR: Programa de Participação no Lucros e Resultados (conforme política interna);
• Brinde de Casamento: Para compartilhar da alegria de quem inicia uma nova etapa;
• Licença Casamento: 5 dias corridos;
• Bebê EBMer: Brinde para celebrar a chegada de novos integrantes;
• Licença Maternidade: 150 dias corridos;
• Licença Paternidade: 10 dias corridos;
• Descontos em estabelecimentos gastronômicos e de beleza: Para ampliar acesso a experiências de lazer e autocuidado.
• Modelo Híbrido de Trabalho: Flexibilidade para equilibrar trabalho e vida pessoal (conforme política interna).

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