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Candidaturas encerradas

Assistente de Orçamento Pl

Descrição da vaga

Elaborar orçamentos que refletem precisamente o custo da obra, além de apresentar alternativas para otimização e redução desse custo. 

Responsabilidades e atribuições

  • Efetuar a leitura e análise de projetos, memorial descritivo e briefing para conhecimento do produto e características técnicas do empreendimento;
  • Elaborar orçamento vendas, estruturando a planilha orçamentária de acordo com os serviços da obra e submeter a validação superior;
  • Atualizar as planilhas de composições de custos de acordo com o porte do empreendimento e submeter a validação superior;
  • Elaborar estudos comparativos de sistema ou produtos visando economia de custos e submeter a validação superior;
  • Elaborar cronograma físico-financeiro para determinação do fluxo de caixa da obra e submeter a validação superior;
  • Elaborar documentação para formalizar valor orçado, atas de reunião, BDI (benefícios e despesas indiretas) e decisões tomadas referente ao orçamento (business plan);
  • Elaborar propostas comerciais de empreendimentos para formalizar junto ao incorporador/ cliente e submeter a validação superior;
  • Elaborar estimativas de custos de obras e cálculos de áreas equivalentes visando a viabilidade dos empreendimentos e submeter a validação superior;
  • Conferir e confrontar os materiais de vendas com os memoriais e planilhas orçamentárias apresentados nas propostas para verificar se existem divergências nos escopos negociados e submeter a validação superior;
  • Demais atividades correlatas.

Requisitos e qualificações

  • Superior Completo em Engenharia Civil ou Arquitetura;
  • Pacote Office;
  • Vivência no segmento de construção civil na elaboração de custos de obras;
  • Vivência em Incorporadoras consolidadas em seus processos;
  • Mínimo de 6 meses de experiência na função.

Informações adicionais

Vantagens e Benefícios (CLT Escritório)

  • Vale Alimentação ou Refeição: escolha de acordo com sua preferência.
  • Vale Transporte: Facilitando sua locomoção (por adesão/opcional).
  • Seguro de Vida: Proteção para você e sua família - em caso de falecimento, os dependentes legais recebem a apólice.
  • Auxílio Creche: Suporte para pais e mães com filhos com idade entre 06 meses e 03 anos, benefício concedido para cada filho dentro dessa faixa etária (suporte de até R$300,00 mediante comprovação da despesa).
  • Day Off no Dia do Aniversário: Celebre seu dia especial (ou algum outro dia no mês do seu aniversário).
  • Plano de Saúde Unimed: Cobertura médica para garantir seu bem-estar; sistema de coparticipação de 70% por parte da empresa e 30% por parte do colaborador (por adesão/opcional).
  • Plano Odontológico Uniodonto: Para manter seu sorriso saudável (por adesão/opcional).
  • TotalPass: Para incentivar um estilo de vida ativo - para titulares e dependentes (por adesão/opcional).
  • Desconto em Instituições de Ensino: IPOG e Faculdade Anhanguera.
  • Desconto em Serviços de Saúde Mental: Singular e Bellatrix.
  • PPLR: Programa de Participação no Lucros e Resultados (conforme política interna).
  • Modelo Híbrido de Trabalho: Flexibilidade para equilibrar trabalho e vida pessoal (conforme política interna).

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Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação Comportamental
  3. Etapa 3: Triagem de Currículos
  4. Etapa 4: Entrevista com DHO
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestão
  6. Etapa 6: Contratação

Trabalhe conosco

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